Képzés vagy pozitív gondolkodás?

...avagy az önfejlesztés zsákutcája

A Kasza team ifjú trénere, Takács Dániel, pár napja fejezte be a trénerképzés egyik legfontosabb tanfolyamát. Ez a tanfolyam egy tréner (egy ügyvezető, vagy egy értékesítő) számára megadja azt a képességet, hogy ránéz valakire és pontosan tudja, hogy az illető mit nem ért, mit nem tudott felfogni, min és milyen módon akadt fenn a figyelme.

Ha valakit le akarsz gyorsan zárni egy értékesítési tárgyaláson, akkor jó ha van ilyen eszközöd is.

Ha vezetőként ki akarod képezni az utódodat, vagy a kollégáidat bármire, akkor enélkül a tudás nélkül igen csak nehéz lehet ez a folyamat.

A múltkori blogomban (Miért nem tanultál meg angolul még?) szintén említettem ezt a képzést. 1994-ben én is ezzel kezdtem, ez az alapja szinten mindennek: tudnod kell, hogy hogyan kell tudni és tanulni. Aztán ebből következik, hogy hogyan lehet valóban megtanítani valakit például kommunikálni, lezárni vagy céget vezetni.

Ebben a blogban Takács Dániel megosztja veled, hogy mi az egyik legnagyobb hiba, amit csak elkövethetünk. Jó olvasást.

Továbbolvasom...

Miért nem tanultál meg angolul még?

Mert a legtöbb angoltanár kudarcot vallott. Egy tanár önvallomása.

Elsősorban azoknak szól ez a bejegyzés, akik már egy ideje próbáltak megtanulni angolul, de nem ment nekik!

A LÉNYEG, NEM TE VAGY A HIBÁS!

Mondták neked, vagy Te magadnak, hogy lusta vagy, nincs nyelvérzéked, öreg vagy már a tanuláshoz? Ez mind baromság!

Olvass tovább!

Továbbolvasom...

Most már dolgozni kéne, nem tanulni!

--- avagy hogyan válassz trénert?

Nézd meg a 33 perces videót, amit Afrikából küldök neked Koór Béla kommentjeivel a végén.

Hogyan válassz trénert?

Továbbolvasom...